Razão Social
Aura Minerals
Mineração Apoena S.A.
Data de Fundação
Agosto de 2008. As operações começaram em maio de 2010.
Fatos relevantes em 2022
Recorde de geração de fluxo de caixa no ano (228,1M).
Recordes de produção: maior tonelagem diária alimentada na planta (5.595t), maior teor diário alimentado na planta (3,80 g/t), maior produção diária de Au (571 oz), maior metragem de sondagem anual (81,102m).
Segundo ano consecutivo como Destaque Empresarial de Pontes e Lacerda em Responsabilidade Social.
Produção Registrada em 2022
Ouro: 69.553 oz
Minério: 1.155.677 t
Estéril: 13.758.598 t
Minério beneficiado: 1.513.607 t
Receita Operacional Líquida em 2022
R$ 633.148.557
Exportações em 2022
2,2 toneladas de ouro fundido (69.630 onças) / US$ 124.185.945
Minas em Atividade
• Mineração Apoena S/A / Ernesto. Minas a Céu Aberto: Lavrinha, Japonês, Ernesto E Nosde. Minério produzido: ouro. Capacidade instalada: 107.000 oz. Início de operação: julho de 2016.
Plantas de Beneficiamento em Atividade
• • Mineração Apoena S/A / Ernesto. Produto: Ouro. Capacidade de alimentação: 1.700.000 t/ano. Bullion: 84.000 onças de ouro por ano. O processo segue as etapas de Britagem / Moagem / CIL / Eluição/Fundição.
Projetos de Expansão e/ou em Implantação
• Mineração Apoena / Ernesto – Pushback da mina Lavrinha, concluída em março/22. Lavra a céu aberto. Investimento: R$ 11.768.343 (US$ 2.280.711).
Investimentos Realizados em 2022
Total: R$ 77.337.533 / US$ 14.988.053
Desenvolvimento de Mina e Barragem: R$ 17.048.065 / US$ 3.303.924
Pesquisa geológica (Near Mine e Exploração Regional): R$ 46.686.616 / US$ 9.047.889
Equipamentos: R$ 9.054.935 / US$ 1.754.851
Infraestrutura: R$ 2.557.598 / US$ 495.664
Meio ambiente: R$ 1.990.319 / US$ 385.725
Investimentos Programados para 2023
Total: R$ 84.470.176 / US$
Desenvolvimento de Mina e Barragem: R$ 33.503.000 / US$ 6.442.885
Pesquisa geológica (Near Mine e Exploração Regional): R$ 43.082.742 / US$ 8.285.143
Equipamentos: R$ 3.839.012 / US$ 738.272
Infraestrutura: R$ 1.652.000 / US$ 317.692
Meio ambiente: R$ 2.393.422 / US$ 460.273
Contingente de Empregados
Total: 711 (Brasil), sendo: 303 próprios e 408 terceirizados
Principais Projetos Socioambientais
• Programa Agronegócio Sustentável – Tem como objetivo beneficiar agricultores locais, através de 100 famílias assistidas, ou cerca de 500 moradores locais. O programa finalizou em 2022 com serviço de assessoria técnica e a implementação das hortas verticais nos quintais das casas, essas hortas permitem a produção em espaços reduzidos, gerando renda ou subsistência para os produtores atendidos.
• Programa Mina Aberta – Realização de visitas presenciais, recebendo visitantes em sua maioria de instituições educacionais.
• Diversidade & Inclusão – banco de talentos para atrair e reter mulheres (cisgênero, transgênero, LGBTQ+, negra, pessoa com deficiência (PcD) e 50+). A Aura Apoena encerrou 2022 com 25% de mão de obra feminina em seu quadro. Foi realizado o primeiro encontro interno entre funcionárias, o Papo de Mina, que contou com a presença de funcionárias próprias e terceiras em um momento de troca e aprendizado.
• Programa de Educação Social – Em parceria com o Sindicato rural local e o SENAR / MT – Cursos: Administração de pequenas propriedades rurais e Associativismo e Cooperativismo. Participação de aproximadamente 40 pessoas nos dois cursos.
• Programa Jovem Aprendiz - Criamos a primeira turma de jovem aprendiz no curso “Auxiliar de processo e mineração” com um total de 25 alunos, entre 18 e 24 anos.
• Voluntariado Aura do Bem - Atividade realizada no LAC - Lar de Apoio a Criança de Pontes e Lacerda, com a manutenção e melhoria da horta local, proporcionando a pintura local, plantio de mudas, limpeza e organização de área, com participação de aproximadamente 50 colaboradores.
• Dia da Imprensa - Encontro com imprensa local, com momento de palestra junto ao jornalista Tiago Ticiolli da rede globo Cuiabá.
• Doação e apoio – Doação de 17.100 mudas frutíferas, de jardinagem e reflorestamento para comunidade local; Doação de 63.900kg de composto orgânico para comunidade local; Doação de 10 bicicletas para sorteio no dia das crianças – Rádio Conti. Transporte de alunos da APAE para participarem das olímpiadas das APAES de Mato Grosso.
- PERFIL NA EDIÇÃO 2022
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Razão Social
Mineração Apoena S.A.
https://auraminerals.com/Data de Fundação
Fundada em Agosto de 2008, começou a operar em Maio de 2010.Fatos relevantes em 2021
Recordes de produção - recorde de movimentação de mina, chegando a movimentar em um único mês 2.951.496 toneladas, sendo 235.461 toneladas de minério.OZ Movimentação de 79.016 oz no ano
Produção Registrada em 2021
Ore: 2.186.115 t
Estéril: 28.621.381 t
Minério beneficiado: 1.591.991 t
Metal: 62.953 oz.
Receita Operacional Líquida em 2021
R$ 620.571.989
Exportações em 2021
1,7 toneladas de ouro fundido (64.731,57 onças) / US$ 116,805,936
Minas em Atividade
• Ernesto (Pontes e Lacerda/MT) – minas a céu aberto: Lavrinha, Japonês e Nosde
Minério produzido: Ouro.
Capacidade instalada: 107.000 oz.
Início de operação: julho de 2016.
• Pau-a-Pique (Porto Esperidião/MT) – mina subterrânea
Minério produzido: Ouro.
Capacidade instalada: 260.000 t/ano
Início de operação: Dezembro de 2016.
Plantas de Beneficiamento em Atividade
• Ernesto (Pontes e Lacerda/MT)
Tipo de produto: Ouro.
Capacidade de alimentação: 1.700.000 t/ano
Capacidade de produção: 84.000 onças de ouro por ano.
Processo: Britagem, Moagem, CIL, Eluição, Fundição.
Projetos de Expansão
• Exploração áreas Bonanza III, South Zone e Central Zone – Desenvolvimento de mina.
• Ernesto – lavra a céu aberto. Investimentos: R$ 52.702.879.
Investimentos Realizados em 2021
Implantação de novos projetos: Ernesto, Nosde, Barragem e Pau a Pique / R$ 52.859.371 (US$ 9,800,111)
Pesquisa geológica: Near Mine e Exploração Regional / R$ 29.323.265,00 (US$ 5,436,524.00)
Equipamentos: R$ 7.679.143 (US$ 1,423,711)
Infraestrutura: R$ 2.944.365 (US$ 545,884)
Meio ambiente: R$ 1,5 milhão (US$ 278,099,523)
Investimentos Programados para 2022
Total: R$ 69,1 milhões (US$ 12,573 milhões)
Contingente de Empregados
Total: 1.120, sendo 453 próprios.
Principais Projetos Socioambientais
• Programa Enxergar Além – Seleção de sete projetos inscritos por organizações da sociedade civil, com base no regulamento de seu edital. Foram R$ 100 mil, investidos pela mineradora neste programa, repassados às instituições por meio de serviços, produtos ou insumos.
• Programa Agronegócio Sustentável – O objetivo é beneficiar agricultores locais, oferecendo produtos de maior valor agregado, disseminação de boas práticas, como técnicas de agrofloresta e agroecologia. Contribuir com a construção de uma cadeia para o escoamento da produção, treinamentos, assessoria técnica e a implementação das hortas verticais nos quintais das casas, as hortas permitem a produção em espaços reduzidos. 100 famílias assistidas, ou seja, cerca de 500 moradores locais.
• Programa de Desenvolvimento de Fornecedores - visa o fortalecimento do empreendedorismo, qualificando as organizações locais a fornecer para grandes empresas, em diversos segmentos, identificando as oportunidades e as ameaças a partir dos investimentos na região e, consequentemente, a sustentabilidade de toda a cadeia produtiva. São 30 empresas da região atendidas pelo programa. O foco do programa são os setores de fabricação de equipamentos, caldeiraria, estruturas metálicas, montagem e manutenção industrial, construção civil, engenharia e gerenciamento de projetos, logística, serviços, indústrias (confecção, gráfica, plástico, entre outros) e o comércio em geral. Em 2021, entre contratos firmados e compras realizadas pela Aura Apoena, houve a geração de R$ 274 milhões em negócios no Mato Grosso. Somente em Pontes e Lacerda, foram R$ 145 milhões. O programa possui quatro etapas: diagnóstico, capacitação da mão de obra, oportunidades de negócios e o programa de certificação de empresas (Procem). Em 2021, foi focado o diagnóstico. As demais fases estão sendo realizadas esse ano.
• Programa Mina Aberta – Realização de visitas online, devido a COVID-19. No novo formato, mantivemos a quantidade de visitantes anual, recebendo entre 300 e 400 pessoas, e notamos uma maior interatividade com a nossa equipe, principalmente por parte dos estudantes.
• Programa Educação Empreendedora - Bolsas de estudo de cursos online de curta duração da Fundação Getúlio Vargas (FGV). Cada curso custa em média R$ 1.000,00, valor pago integralmente pela Aura Apoena, beneficiando especificamente 50 líderes de empreendimentos locais. Para garantir a saúde, segurança e bem-estar dos alunos a mineradora ofereceu cursos de maneira remota, para mais de 100 moradores de Pontes e Lacerda, Porto Esperidião e Vila Bela da Santíssima Trindade. Capacitações realizadas: excel básico; operador de caixa; vendas de alta performance; ferramentas de marketing digital; excel avançado; monitoramento e gestão das mídias sociais; estratégias de negociação para o vendedor; planejamento e implantação de loja virtual; marketing pessoal para vendedores.
• Diversidade & Inclusão – Foi iniciado um plano de ação para o avanço das mulheres na indústria de mineração, elaborado pelo movimento Women in Mining, do qual a Aura Apoena é signatária desde dezembro de 2020. Em 2021 foi promovido o primeiro mês da Diversidade & Inclusão, com treinamentos, palestras e dinâmicas sobre o valor da diversidade, equidade de gênero, mulheres na mineração e racismo estrutural, ministrados por consultoria Mais Diversidade, do movimento Women In Mining Brasil e do Instituto Federal de Mato Grosso (IFMT) – Campus Pontes e Lacerda. A empresa criou e mantém um banco de talentos para atrair e reter mulheres (cisgênero, transgênero, LGBTQ+, negra, pessoa com deficiência (PcD) e 50+) para poder ampliar o leque de entrevistas. Atualmente o quadro de funcionários possui 14% de mão de obra feminina.
• Apoio Cultural - Foi lançado no segundo trimestre de 2021 o livro “A Grandiosa História de um Grão de Areia”, publicação Infantil ricamente ilustrada que aborda, de forma divertida, conceitos de Geologia. O conteúdo é uma pequena introdução às geociências e, mais do que tudo, um convite e um desejo de formar novos cientistas. Para a Aura Apoena, é um privilégio fazer parte de uma iniciativa tão relevante para o protagonismo feminino, tendo em vista que
a autora é uma mulher, e a apresentação da Geologia às crianças.
• Campanha em combate a COVID-19 - Em 2021, a Aura Apoena realizou a entrega de 40 leitos de enfermaria ao Hospital Vale do Guaporé, responsável pelo atendimento da população de dez municípios. Itens dos leitos: cama hospitalar fowler com dois movimentos, colchão hospitalar de espuma D28 e travesseiro hospitalar em espuma. Para a aquisição, a empresa destinou mais de R$ 100 mil e doação de 10 cilindros de oxigênio medicinal à Secretaria de Saúde de Pontes e Lacerda.
Em segurança, os principais destaques de 2021 foram:
- Revisão de métricas para o IDSSMA. São utilizados 7 critérios para esse indicador de desempenho: Inspeção, abordagem, ROS, plano de ação, treinamentos, observação planejada da tarefa, exames médicos;
- Implantação de procedimentos corporativos relacionados da temas de segurança, saúde e gestão de SSMA.
- Troca de software para gestão de SSMA (Singular) e do software para controle eletrônico de entrega de EPI´s (Nexo);
- Implantação do Programa de Gestão de Maiores Riscos;
- Implantação de Programa de Mentoria para Abordagem Comportamental;
- Instalação da Central de Alarme de Emergência do bloco administrativo da Unidade ERN;
- Realização da auditoria de certificação no Código Internacional de Cianeto;
- Obtenção do Alvará de Segurança Contra Incêndio e Pânico da Unidade PPQ.
Saúde: A Apoena promove, anualmente, diversas campanhas de prevenção. Primeiros socorros, HIV/AIDS, hipertensão arterial, vacinação, diabetes, obesidade, colesterol, alcoolismo, tabagismo, suicídio e câncer de mama e próstata são alguns dos temas abordados. O Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO) engloba o planejamento das campanhas de saúde a serem realizadas pela empresa. Entre as principais campanhas, estão a de vacinação contra a gripe H1N1 e as de prevenção à hipertensão arterial, diabetes, tabagismo, alcoolismo, sedentarismo e obesidade.
O Desafio do ano certamente foi continuidade dos controles definidos no Protocolo de Prevenção ao COVID-19. Nesse ano foi implantado o procedimento de controle drogas ilícitas.
Meio Ambiente: Minimizar os impactos e contribuir para a preservação do meio ambiente estão entre as prioridades da Apoena. Educação ambiental, produção e doação de mudas, gestão de resíduos (reciclagem e coprocessamento) e recuperação de áreas com espécies nativas fazem parte das atividades que tornam a empresa cada vez mais sustentável. Outras ações são: Tratamento de efluentes sanitários e oleosos; Duas campanhas de monitoramento de fauna e flora; Duas campanhas de monitoramento da qualidade do ar; Campanhas mensais de monitoramento de recursos hídricos; Gerenciamento de resíduos sólidos, com destaque para toda a destinação de resíduos ir para reciclagem ou coprocessamento; Produção de mais de 20 mil mudas de espécies nativas; Monitoramento diário de segurança de barragens, com implantação de sistemas de notificação em massa e automatização de instrumentos de auscultação.
